Ik ben er om jouw organisatie te ondersteunen, of het nu gaat om een specifiek project of tijdelijke HR-ondersteuning. Elke onderneming heeft unieke behoeften en ik sta klaar om samen met jou de juiste aanpak te bepalen.
Specifieke projecten
Heb je een concrete behoefte aan expertise voor een bepaald HR-project? Dan is dit zeker mogelijk. Denk hierbij aan het opzetten en / of implementeren van een:
- Arbeidsvoorwaardenbeleid
- Verzuimbeleid
- Functiehuis
- Ontwikkelingsplan
- Performance management systeem
- Wervingsstrategie
Naast het ontwikkelen van beleidsstukken, kan het ook zijn dat je behoefte hebt aan het verder ontwikkelen en professionaliseren, of zelfs opzetten van jouw eigen HR team. Hierin is veel mogelijk.
Tijdelijke ondersteuning
Als je behoefte hebt aan tijdelijke ondersteuning, bijvoorbeeld tijdens een drukke periode of in afwezigheid van een HR-professional, dan bied ik flexibele oplossingen. Ik ben inzetbaar als HR business partner en manager.